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2013年浙江省寧波市國(guó)際投資促進(jìn)局招聘合同制工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-10-15 16:14:05 點(diǎn)擊:

2013年寧波市國(guó)際投資促進(jìn)局招聘合同制工作人員簡(jiǎn)章

  寧波市國(guó)際投資促進(jìn)局是副局級(jí)全額撥款公益服務(wù)類事業(yè)單位,主要承擔(dān)寧波市級(jí)國(guó)際招商工作任務(wù)。根據(jù)《寧波市人民政府關(guān)于組建市國(guó)際投資促進(jìn)局專題會(huì)議紀(jì)要》精神,為進(jìn)一步加快市國(guó)際投資促進(jìn)局組建工作步伐,決定委托寧波東方人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位名稱和數(shù)量

  信息聯(lián)絡(luò)部副部長(zhǎng)、歐美招商部門主管、世界500強(qiáng)部主管、區(qū)域聯(lián)絡(luò)部主管、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)部主管崗位各一名,亞太招商部門主管兩名,共七名。

  二、招聘對(duì)象和條件

  (一)基本條件:

  1、政治素質(zhì)好,工作熱情高,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);

  2、年齡在35周歲以下(1978年10月1日以后出生),特別優(yōu)秀的可以考慮放寬到40周歲以下(1973年10月1日以后出生);

  3、具有全國(guó)重點(diǎn)高校全日制本科以上學(xué)歷或海外研究生以上學(xué)歷。國(guó)內(nèi)非語(yǔ)言類學(xué)歷的,本科應(yīng)獲得英語(yǔ)六級(jí)以上或其他同等水平語(yǔ)種資格,海外學(xué)歷需獲得教育部有關(guān)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

  4、一般需有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的口頭表達(dá)、文字基礎(chǔ)和公關(guān)能力。有國(guó)際招商經(jīng)驗(yàn)、跨國(guó)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和海外留學(xué)、工作經(jīng)歷者工作年限可適當(dāng)放寬并優(yōu)先錄用。

  (二)具體條件:

  1、信息聯(lián)絡(luò)部副部長(zhǎng)一名

  崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)辦公室有關(guān)行政工作

  崗位要求:人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有三年以上機(jī)構(gòu)和大型企業(yè)辦公室工作經(jīng)驗(yàn),具有較好的文字寫作功底和溝通協(xié)調(diào)能力;了解財(cái)務(wù)流程者優(yōu)先。

  2、歐美招商部門主管一名

  崗位職責(zé):面向歐美國(guó)家從事國(guó)際投資促進(jìn)工作

  崗位要求:要求本科或研究生專業(yè)為理工類,儀表端莊,性格外向,有親和力,交際能力強(qiáng),有一定的文字功底;有海外留學(xué)、工作經(jīng)驗(yàn)或跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  3、亞太招商部門主管兩名

  崗位職責(zé):面向亞太國(guó)家從事國(guó)際投資促進(jìn)工作

  崗位要求:日語(yǔ)專業(yè)畢業(yè)或兼有理工類專業(yè)學(xué)歷,儀表端莊,性格外向,有親和力,交際能力強(qiáng),有一定的文字功底;有大型日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  4、世界500強(qiáng)部主管一名

  崗位職責(zé):面向世界500強(qiáng)企業(yè)從事投資促進(jìn)工作,建立與世界500強(qiáng)企業(yè)的聯(lián)系

  崗位要求:英語(yǔ)專業(yè)或有英語(yǔ)國(guó)家留學(xué)經(jīng)驗(yàn),有良好的職業(yè)道德、責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng);有海外留學(xué)、工作經(jīng)驗(yàn)或跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  5、區(qū)域聯(lián)絡(luò)部主管一名

  崗位職責(zé):建立與市各開(kāi)發(fā)區(qū)域的聯(lián)系,協(xié)助項(xiàng)目的投資落戶,建立與外商的聯(lián)系

  崗位要求:專業(yè)不限,有在市各開(kāi)發(fā)區(qū)域從事國(guó)際投資促進(jìn)經(jīng)歷,有海外留學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)、跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  6、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)部主管一名

  崗位職責(zé):面向現(xiàn)代服務(wù)業(yè)項(xiàng)目從事國(guó)際投資促進(jìn)工作

  崗位要求:涉外金融專業(yè),有海外留學(xué)、工作經(jīng)驗(yàn)或跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  三、招聘程序和時(shí)間

  此次公開(kāi)招聘工作,分網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、初次面試、綜合面試、體檢、考察、聘用八個(gè)步驟進(jìn)行。

  1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。時(shí)間:10月16日9:30—10月19日16:30。報(bào)名網(wǎng)址:寧波人才網(wǎng)(http://www.nbrs.gov.cn/)。

  報(bào)考者在規(guī)定時(shí)限內(nèi),登錄寧波人才網(wǎng)首頁(yè)“考試報(bào)名”欄目,選擇進(jìn)入“寧波市國(guó)際投資促進(jìn)局招聘合同制工作人員”頁(yè)面,注冊(cè)個(gè)人信息后,根據(jù)招聘條件選擇一個(gè)崗位報(bào)名。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名,僅注冊(cè)不報(bào)名無(wú)效。在此期間,考生可以更改報(bào)考的崗位,招聘單位不作初審。

  2、資格初審。時(shí)間:10月21日。

  招聘單位主管部門對(duì)報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位進(jìn)行資格初審。對(duì)初審未通過(guò)的人員將說(shuō)明理由。在此期間報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

  3、資格復(fù)審及初次面試。

  資格復(fù)審由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。資格復(fù)審僅在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)內(nèi)進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,逾期一概不予受理。

  參加資格復(fù)審人員須提供以下材料的原件和復(fù)印件:本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書等相關(guān)證件(證明)。留學(xué)人員還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;招聘崗位有職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格等要求的,須提供相應(yīng)的證件(證明);招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,還須提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明;其中,學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證書必須提供證書的原件,否則不予受理資格復(fù)審。證件(證明)不全或不具相應(yīng)效力,或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加初次面試。綜合面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  初次面試在資格復(fù)審后當(dāng)天由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行,通過(guò)報(bào)考者的自我展示及談話,考察報(bào)考者的基本素質(zhì)、職業(yè)意愿及發(fā)展?jié)撡|(zhì)等。最終確定每個(gè)崗位1:6的綜合面試名單。

  4、綜合面試:包括結(jié)構(gòu)化面試和外語(yǔ)水平測(cè)試。結(jié)構(gòu)化面試主要考察報(bào)考者的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。外語(yǔ)水平測(cè)試將委托有關(guān)機(jī)構(gòu)和專業(yè)人員對(duì)應(yīng)聘者的外語(yǔ)文字能力、口頭表達(dá)能力進(jìn)行測(cè)試。

  按照結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)乘以50%加上外語(yǔ)水平測(cè)試成績(jī)乘以50%合成總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按照1:1比例確定參加體檢人選。

  5、體檢。體檢參照國(guó)家招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢合格者方可進(jìn)行考核環(huán)節(jié)。

  6、考核。考核對(duì)象按體檢合格人員進(jìn)行考核、考察(重點(diǎn)考核政治素質(zhì)、工作責(zé)任心、為人處事和團(tuán)隊(duì)合作能力等方面)。

  7、聘用?己撕细裾,經(jīng)公示3天無(wú)異議,辦理聘用手續(xù),由聘用單位與被聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者,或試用期考核不合格的,取消聘用資格,解除勞動(dòng)合同。

  聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  報(bào)考咨詢電話:87178099、87178112

  寧波市國(guó)際投資促進(jìn)局

  2013年10月14日

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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