重慶市墊江縣2016年第二季度教育系統(tǒng)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）、市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、專業(yè)技能測試與面試相結(jié)合的方式進行。

二、招聘計劃

本次面向社會公開招聘（應(yīng)往屆）畢業(yè)生218名，具體招聘單位及崗位詳見《墊江縣2016年第二季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表》（以下簡稱《一覽表》，見附件）。招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。

三、招聘條件、范圍和對象

（一）凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無紀(jì)律處分記錄；

3.體檢合格，具備勝任職位工作要求的身體條件；

4.年齡30周歲及以下（年齡計算截止時間為2016年5月19日）；

5.按要求取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書，以及教師資格證書（報考職教教師者未取得相應(yīng)層次教師資格證的，須于2017年7月31日前取得）；在國（境）外高校就讀取得的學(xué)歷（學(xué)位）須經(jīng)國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證；2016年應(yīng)屆全日制高校畢業(yè)生須在2016年7月10日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及教師資格證書；

6.自愿在招聘單位服務(wù)5周年以上，5年內(nèi)主動提出與聘用單位解聘的，解除人事關(guān)系；并且按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任；

7.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度等規(guī)定的有關(guān)要求。

（二）以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；本縣機關(guān)事業(yè)單位（含縣屬中小學(xué)校）正式在編人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；已擬聘的2016年應(yīng)屆本科生（含免師生）、碩士研究生；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

在讀的非2016年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考；在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位），未獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的留學(xué)人員。

四、競聘方式

報考人員只能按報考條件要求對口報考一個招聘崗位。按照各報考崗位分別競爭、擇優(yōu)聘用。

五、招聘程序

（一）簡章發(fā)布

招聘簡章分別在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障局、墊江縣教育網(wǎng)面向社會公開發(fā)布。

（二）報名及資格審查

1、網(wǎng)上報名

凡符合招聘條件的人員均可報考，報考人員只能選擇一個崗位報名。報考人員登錄網(wǎng)址：http://cqdjwpzl.x9.fjjsp01.com/all/pstart!index.action填寫報名信息并打印報名資格審查表。考生須如實填寫報名信息，若提供虛假或錯誤信息，責(zé)任自負(fù)。

報名時間：2016年5月20日8：30----5月23日24：00。

報名聯(lián)系電話：（023）7466934874616156

2、現(xiàn)場初審確認(rèn)

現(xiàn)場初審確認(rèn)時間：2016年5月24日上午8：30—12：00，下午2：30—6：00。

現(xiàn)場初審確認(rèn)地點：墊江縣教委五樓會議室。

現(xiàn)場初審確認(rèn)所需材料

①網(wǎng)上打印《重慶市墊江縣中小學(xué)公開招聘教師報名資格審查表》（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須大學(xué)蓋章）1份（復(fù)印件和傳真件無效）；

②《居民身份證》原件及復(fù)印件1份（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件1份）；

③畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)教師資格證（2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生已考未發(fā)放者可暫不提供）原件及復(fù)印件1份。

④委托現(xiàn)場初審確認(rèn)者，被委托人須提交身份證原件復(fù)印件和委托書等確認(rèn)所需相關(guān)材料。

由縣人力資源和社會保障局、縣教委對報名者提供的材料進行初審，初審合格者予以確認(rèn)報名，未確認(rèn)者，報名信息作廢，現(xiàn)場初審確認(rèn)報名者按相關(guān)規(guī)定，每人每科繳納考試費50元。

3、打印準(zhǔn)考證

2016年5月26日上午9:00-5月27日上午12：00，在報名網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

（三）考試考核

考試考核分為筆試和面試。

1、開考比例

招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)（現(xiàn)場確認(rèn)）比例須達到1：3（其中音樂、地理、語文C組、數(shù)學(xué)B組、職教專業(yè)課、特教須達到1：2），未達到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例；無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會保障局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其報名費。

2、筆試

筆試包括公共科目和專業(yè)科目，采取閉卷的方式進行。

公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識（教育類）》；分值為100分�！毒C合基礎(chǔ)知識（教育類）》，該科目包括綜合基礎(chǔ)知識（分值占70%），教育公共基礎(chǔ)知識（分值占30%）�？荚嚂r間為90分鐘。

專業(yè)科目測試內(nèi)容為學(xué)科知識，即所報考學(xué)科普通高中段學(xué)科知識，其中報考職教專業(yè)課、特教、學(xué)前教育類的學(xué)科知識為普通高中段語文學(xué)科知識。分值為100分，考試時間為90分鐘。

筆試時間、地點：2016年5月28日，具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

正式開考后30分鐘未到考場考生視為棄權(quán)。請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。

筆試成績=公共科目筆試成績×50%+專業(yè)科目測試成績×50%

3、面試

面試人員按各崗位招聘人數(shù)1：2的比例（招聘崗位名額在15名及以上的按照1:1.5的比例），根據(jù)公共科目和專業(yè)科目測試總成績從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時，則并列進入面試。面試比例達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）；無法遞減的，考生筆試成績須不低于本次招聘的其他崗位進入面試人員最低成績，方可進入面試。面試按有關(guān)規(guī)定收費。

音樂、體育、美術(shù)、計算機、職教專業(yè)課、學(xué)前教育學(xué)科面試為說課和技能考察，分值為100分，說課占40%、技能考察占60%。其余學(xué)科面試以說課方式進行，分值為100分。說課前備課30分鐘，說課10分鐘。說課內(nèi)容為高中段必修課教材，其中：職教類為職高對應(yīng)專業(yè)課教材、特教類為九年制義務(wù)教育聾教材、學(xué)前類為學(xué)前教育教材。說課具體內(nèi)容現(xiàn)場抽簽確定。技能考察內(nèi)容由評委現(xiàn)場確定。

面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人員。面試考官對考生面試成績評定為60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結(jié)果在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及縣人力資源和社會保障局備案。

參加面試人員名單在墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和墊江縣教委網(wǎng)站公布。

面試時間：2016年5月29日。考生須在2016年5月29日早上7：00前進入面試候考室。

面試地點：墊江縣職教中心

面試人員、時間、地點均不另行通知。不按時到面試候考室的考生視為自動放棄面試資格，后果自負(fù)。

面試缺額不予遞補。

4.考試考核總成績計算

考試考核總成績采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

考試考核總成績=公共科目筆試成績×30％+專業(yè)科目測試成績×30％+面試成績×40％（總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)）。

5.體檢

按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生總成績從高分到低分依次等額（1:1）確定體檢人員。進入體檢最后一名考試考核總成績出現(xiàn)并列時，則依次按筆試成績、專業(yè)科目成績、學(xué)歷高者、應(yīng)屆生優(yōu)先。

體檢按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（渝人發(fā)〔2005〕25號）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（渝人發(fā)〔2007〕113號）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（渝人社發(fā)〔2010〕49號）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知>的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕38號）、《轉(zhuǎn)發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（渝人社發(fā)〔2013〕193號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（渝人社發(fā)〔2013〕7號）等組織實施，并結(jié)合教育行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。體檢醫(yī)院按照《關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》（渝人社發(fā)〔2012〕149號）和《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》（渝人社發(fā)〔2014〕116號）要求確定。國家對體檢政策有新規(guī)定或進行調(diào)整的，從其規(guī)定。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)墊江縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢費用由考生自行承擔(dān)。

體檢時間：2016年7月11日早上7：30，考生到墊江縣教委內(nèi)壩集中。

參加體檢人員名單，體檢時間在墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站和墊江縣教委網(wǎng)站公布，不另行通知。不按時到場體檢的考生視為自動放棄體檢資格，后果自負(fù)。

體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額不予遞補。

體檢合格人員簽訂擬聘協(xié)議（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生還需簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）。

6.資格復(fù)審及考察

體檢合格者，由縣人力資源和社會保障局會同主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及有無違法犯罪行為、需要實行崗位任職回避等情況進行考察，對資格條件進行復(fù)審。并于在2016年7月12日當(dāng)天將本人畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證件原件和復(fù)印件交墊江縣教育委員會組織人事科323室進行資格復(fù)審，2016年7月20日前將個人檔案郵寄到墊江縣教育委員會檔案室。

資格復(fù)審及考察合格者確定為擬聘用人員，按考試考核總成績并結(jié)合附件招聘崗位順序依次確定擬聘用單位及人員。當(dāng)考試考核總成績出現(xiàn)并列時，依次按筆試成績、專業(yè)科目成績、學(xué)歷高者、應(yīng)屆生優(yōu)先。

資格復(fù)審、考察時及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額或考生確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，均不遞補。

7.公示

考試考核等有關(guān)事宜，在墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。

考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、畢業(yè)院校、聘用崗位、考試考核總成績以及符合聘用崗位的其他條件等。

8.聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按墊江縣人力資源和社會保障局或事業(yè)單位主管部門通知的時間，持相關(guān)證件到指定地點報到。并由招聘單位主管部門提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和有關(guān)合同，報縣人力資源和社會保障局審批。2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（一式三份），同時明確違約責(zé)任，不按規(guī)定時間簽訂協(xié)議書或提交個人檔案的視為自動放棄，逾期不予聘用。

經(jīng)縣人力資源和社會保障局審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在2016年7月10日前未取得畢業(yè)證（學(xué)位證）、教師資格證等相關(guān)證件的（報考職教專業(yè)課的教師資格證除外），取消聘用。

六、紀(jì)律要求

本次公開招聘由縣人力資源和社會保障局會同縣教委共同實施，縣紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。

公開招聘政策性強、涉及面寬，必須嚴(yán)格按照簡章規(guī)范招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、廣大考生和人民群眾的監(jiān)督，對招考過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，將取消相應(yīng)考試資格或聘用資格，5年內(nèi)不得參加墊江縣事業(yè)單位考試，情節(jié)嚴(yán)重的將依法追究責(zé)任。

本簡章由墊江縣人力資源和社會保障局、墊江縣教育委員會負(fù)責(zé)解釋。

附件：墊江縣2016年第二季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表.xls