近年來(lái)，隨著新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的深入推進(jìn)及國(guó)土資源管理領(lǐng)域的深化改革和職權(quán)下放，該局承擔(dān)的重點(diǎn)項(xiàng)目用地報(bào)批征收供應(yīng)、土地規(guī)劃調(diào)整、耕地保護(hù)、土地監(jiān)察執(zhí)法、地質(zhì)災(zāi)害防治、地籍地政管理、礦山企業(yè)管理等各項(xiàng)職責(zé)的任務(wù)量增加，該局經(jīng)區(qū)委區(qū)政府批準(zhǔn)，特申請(qǐng)采取統(tǒng)一購(gòu)買服務(wù)的方式招聘臨時(shí)工作人員充實(shí)國(guó)土隊(duì)伍，特委托我單位河南圓方人力資源管理有限公司進(jìn)行招聘，條件如下：
一、招聘原則
按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行招聘，接受社會(huì)各部門和廣大群眾的監(jiān)督。
二、招聘崗位
招聘工作人員10名，其中：
1.漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)1名
2.財(cái)務(wù)管理專業(yè)1名
3.土地管理專業(yè)8名
4.招聘條件
5.要求�？埔陨衔幕潭�，30歲以下，具有奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，無(wú)不良嗜好。
6.下列情形之一者不得應(yīng)聘：1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
7.國(guó)家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序
(一)招聘途徑
委托河南圓方人力資源管理有限公司在其公司相關(guān)媒介發(fā)布，以簽訂勞動(dòng)合同的形式聘用臨時(shí)工作人員。
(二)資格審核
工作人員根據(jù)招聘條件，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審核，確定擬面試人員。擬招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3。
(三)面試
由相關(guān)業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)面試，一經(jīng)錄用，由河南圓方人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
四、工資待遇
工作人員一經(jīng)錄用，工資待遇參照區(qū)不動(dòng)產(chǎn)分中心招聘人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由河南圓方人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，并按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金同時(shí)享受國(guó)家法定節(jié)假日和法律規(guī)定的其他社會(huì)保障、待遇。
五、其他
(一)受聘人員先按照市級(jí)醫(yī)院體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢，體檢費(fèi)用自理。
(二)受聘人員要服從組織分配，對(duì)不服從分配者，取消聘用資格。
(三)受聘人員最低服務(wù)期5年(含試用期)，試用期兩個(gè)月，試用期滿考核合格者予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。
(四)受聘人員由河南圓方人力資源管理有限公司按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定完善足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)(醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育)，由我局核驗(yàn)相關(guān)手續(xù)。在我局參保之前產(chǎn)生的相關(guān)社保問(wèn)題由個(gè)人承擔(dān)。
六、報(bào)名注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證(及復(fù)印件)、各種證件(及復(fù)印件)及個(gè)人工作學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷，近期彩色免冠照片一張。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：
地址：鄭州市鄭東新區(qū)商務(wù)外環(huán)與眾意西路交叉口綠地世紀(jì)峰會(huì)8樓816室(乘坐B53路、47路、206路、48路到黃河?xùn)|路與眾意西路下車，乘B19、26、156、162、23、209路到商務(wù)內(nèi)環(huán)與眾意西路下車即到)
(三)網(wǎng)上報(bào)名：【也可發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷到hnyfrlzygs@163.com】(寫明應(yīng)聘崗位)
聯(lián)系人：劉老師，聯(lián)系電話：0371-69190086，18613715663
河南圓方人力資源管理有限公司
2016年9月27日