山東醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校（濟(jì)南）2016年度公開招聘中級崗位工作人員簡章

一、單位簡介

山東醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校是一所辦學(xué)條件完善、辦學(xué)特色鮮明的省屬全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校，隸屬山東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)，業(yè)務(wù)主管部門為山東省教育廳。目前，學(xué)校設(shè)臨沂、濟(jì)南兩個(gè)校區(qū)。

濟(jì)南校區(qū)始建于1954年，坐落于風(fēng)景秀麗的泉城濟(jì)南南部郎茂山山體公園南麓，現(xiàn)占地1061畝，校舍總面積22.4萬平方米，固定資產(chǎn)總值3.2億元。

學(xué)校實(shí)施“高起點(diǎn)育才、高層次引才、高效益用才”的人才興校戰(zhàn)略，建設(shè)了一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)良好、勇于創(chuàng)新的教師隊(duì)伍�，F(xiàn)有專任教師413人，其中高級職稱教師118人，擁有碩士、博士學(xué)位教師144人，碩士生導(dǎo)師10人，外籍客座教授11人，專任外籍教師3人。省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)2個(gè)，省級教學(xué)名師3人，30余名教師具有國外學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷。學(xué)校堅(jiān)持科研強(qiáng)校、教研并舉，承擔(dān)教育部及省、市級科研課題48項(xiàng)，獲山東省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)、山東省教學(xué)成果獎(jiǎng)及各類省級優(yōu)秀成果獎(jiǎng)34項(xiàng)，獲國家專利15項(xiàng)。建有國家級精品課程2門、省級精品課程11門和國家級精品資源共享課2門。出版著作、國家規(guī)劃教材318部，其中主編著作教材120部。

學(xué)校設(shè)有非隸屬附屬醫(yī)院2所，實(shí)踐教學(xué)實(shí)習(xí)基地50處，建校以來，先后培養(yǎng)各類醫(yī)學(xué)技術(shù)人才近5萬人，以第40屆國際“南丁格爾獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者劉振華為代表的許多優(yōu)秀學(xué)子已成為醫(yī)學(xué)界的知名人士。學(xué)校積極推進(jìn)教育國際化，廣泛開展國際合作交流，成為國際護(hù)士執(zhí)業(yè)水平考試（ISPN）項(xiàng)目協(xié)作成員單位、華夏高等護(hù)理教育聯(lián)盟成員單位。

學(xué)校秉承“大醫(yī)精誠、自強(qiáng)不息”的校訓(xùn)，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，在辦學(xué)實(shí)力、品牌建設(shè)、社會(huì)影響方面取得顯著成就，成為國家級、省級高職高專醫(yī)藥衛(wèi)生類骨干教師培訓(xùn)基地，教育部、衛(wèi)計(jì)委卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計(jì)劃“3+2”助理全科醫(yī)師項(xiàng)目試點(diǎn)高校、全國健康教育和健康管理人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地、省技能型人才培養(yǎng)特色名校立項(xiàng)建設(shè)單位、省衛(wèi)生職業(yè)教育專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)牽頭院校、春季高考技能考試主考院校、省職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定基地、省衛(wèi)生科技人才出國外語培訓(xùn)基地、省全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)基地、省基層衛(wèi)生人員培訓(xùn)中心和國際護(hù)士培訓(xùn)中心。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）和《關(guān)于2016年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，學(xué)校擬面向社會(huì)公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員3人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.身心健康；

4.年齡在45周歲以下（1970年12月9日以后出生）；

5.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會(huì)保障廳（http：//www.sdhrss.gov.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式，符合崗位需求的應(yīng)聘人員可來我�，F(xiàn)場報(bào)名，電子版同時(shí)報(bào)送至我校組織人事處郵箱sdyzjnrsc@163.com。郵件標(biāo)題格式為：“姓名+專業(yè)+專業(yè)技術(shù)職務(wù)+應(yīng)聘崗位”。

報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市二環(huán)南路5460號山東醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校（濟(jì)南）組織人事處（行政辦公樓105東門）。

報(bào)名材料包括：（1）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書原件及復(fù)印件（以上證書需在2016年7月31日之前取得），個(gè)人身份證原件及復(fù)印件；（2）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員可在考察和體檢時(shí)提供；（3）應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫并提交《山東醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校（濟(jì)南）應(yīng)聘人員登記表》（附件2）、個(gè)人詳細(xì)簡歷、科研成果及獲獎(jiǎng)證書（復(fù)印件）；（4）1寸近期同底版免冠照片2張。

2.資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

中級崗位考試分為筆試和面試。

1、筆試

筆試時(shí)間：以通知為準(zhǔn)。

筆試地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證。

筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位規(guī)定專業(yè)的相關(guān)基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。

達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績1:3比例由高分到低分依次確定面試人選；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘。

筆試結(jié)束3天后，在學(xué)校網(wǎng)站公布筆試成績及面試人選名單，同時(shí)電話通知進(jìn)入面試人員領(lǐng)取面試通知單及面試有關(guān)事宜，應(yīng)聘人員須確保電話暢通。在面試前一天仍未領(lǐng)取面試通知單的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按規(guī)定比例和筆試成績由高分到低分，從其他進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，時(shí)間15分鐘，內(nèi)容由學(xué)校統(tǒng)一指定。內(nèi)容涉及各崗位相關(guān)業(yè)務(wù)知識及實(shí)踐技能方面知識，主要考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐技能等方面知識。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知，并在學(xué)校網(wǎng)站公布。

面試總分為100分，對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試人員考試總成績按規(guī)定程序在我校網(wǎng)站公布。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。由學(xué)校組織對通過面試的應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

學(xué)校對考察合格人員，按招聘人數(shù)1︰1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員，在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示合格的擬聘用人員，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李老師

聯(lián)系電話：0531-86305238

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號）和《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2015〕12號）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.山東醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校（濟(jì)南）應(yīng)聘人員登記表

山東醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校

2016年12月9日

附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls