巫溪縣2017年第四季度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章
為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，充實事業(yè)單位工作人員隊伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘名額及崗位
本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員82名。招聘崗位數(shù)量及條件分別見《巫溪縣2017年第四季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。
三、招聘范圍及條件
（一）凡符合以下條件的人員均可報名：
1.具有中華人民共和國國籍；政治素質(zhì)好，模范遵守憲法和法律，作風(fēng)正派；
2.熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線；
3.遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的思想；
4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛工作；
5.年齡計算截止時間為報名開始前一日；
6.自愿在招聘單位工作5年及以上；
7.符合崗位資格條件（詳見附件1）；
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
9.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
（二）以下人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇�，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員；現(xiàn)役軍人；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報考。
四、網(wǎng)上報名
注意：報考時，報考人員要承諾誠信報考，應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息，招聘機(jī)關(guān)不對網(wǎng)上填報信息進(jìn)行資格審查，照片審核通過即視為報名通過，面試前再對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查�？忌鐚罂紬l件有疑問的，應(yīng)在報名前咨詢，如因不符合條件和不誠信報考被取消考試資格的，后果由報考人員承擔(dān)。
任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應(yīng)聘者報名。
各招聘單位具體的招聘崗位、名額、資格條件等詳見《巫溪縣2017年第四季度公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參考《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）。
本次招聘崗位報名全部采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：
（一）提交報考申請
報考人員可在2017年11月16日9:00時至2017年11月20日9:00時期間登錄“重慶市巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://wx.cq.gov.cn/)首頁的“巫溪縣2017年第四季度事業(yè)單位公開招聘報名”欄目進(jìn)入報名系統(tǒng)提交報考申請，進(jìn)入報名系統(tǒng)提交報考申請，報考人員只能選擇一個部門（單位）中的一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準(zhǔn)確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試或聘用資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）照片審核及審核結(jié)果查詢
本次網(wǎng)上報名由巫溪縣人力社保局審核報考人員上傳的電子照片（jpg格式，20kb以下）是否符合報考要求，照片審核通過即視為報名通過；審核未通過的，可在2017年11月21日9:00時前進(jìn)行修改。
報考人員在填報報名信息后的1日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
報考人員須在2017年11月22日24:00時前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元），確認(rèn)參考。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄。
（四）未達(dá)到開考比例人員的處理
擬招聘崗位人數(shù)與網(wǎng)上報名已繳費(fèi)人數(shù)比例須達(dá)到1：2，未達(dá)開考比例的，則相應(yīng)遞減該崗位的招聘指標(biāo)至規(guī)定比例，無法遞減的則取消該崗位招聘。其中，屬緊缺急需人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，征得考生同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其它崗位或退還其考務(wù)費(fèi)。
（五）打印準(zhǔn)考證
已繳費(fèi)確認(rèn)參考的人員，于2017年11月23日9:00時起至11月25日24:00時登錄“重慶市巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”進(jìn)入報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。
五、筆試
筆試分為公共科目筆試、專業(yè)科目測試。公共科目筆試、專業(yè)科目測試均采取閉卷考試方式進(jìn)行，分值均為100分。考試時間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
公共科目筆試和專業(yè)科目測試內(nèi)容詳見《崗位一覽表》（附件1）。
筆試成績、是否進(jìn)入資格復(fù)審、面試人員名單等相關(guān)信息，請考生在筆試結(jié)束5個工作日后登錄“重慶市巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”查詢。
六、現(xiàn)場資格復(fù)審
按照報考同一單位的同一崗位筆試人員從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試的人員，須持有關(guān)證件資料，按照規(guī)定時間和指定地點(diǎn)，參加現(xiàn)場資格審查，不再電話通知，逾期不參加現(xiàn)場資格審查，視為自動放棄，后果自負(fù)。
資格審查時，考生應(yīng)提供證明材料原件及復(fù)印件各1份。證明材料包括：本人畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿（主頁、本人頁、增減頁）、身份證及相關(guān)資格證書和近期同底1寸免冠彩色照片2張。有工作單位的須持所在單位及其主管部門加蓋公章的同意報考證明；報考有工作經(jīng)歷要求崗位的，報名時必須提供工作經(jīng)歷證明材料（聘用合同、勞動合同或社會養(yǎng)老保險繳費(fèi)明細(xì)表等原件，同時提供單位證明）和《巫溪縣2017年第四季度公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》（附件3）�，F(xiàn)場資格復(fù)審必須本人到現(xiàn)場，不接受任何形式的委托資格復(fù)審。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或經(jīng)確認(rèn)自動放棄出現(xiàn)的缺額，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)�，F(xiàn)場資格復(fù)審時間及地點(diǎn)在“重慶市巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”予以公告，不再另行通知。經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
七、面試
凡考生筆試有一科及以上缺考或成績無效的，不得進(jìn)入面試。
根據(jù)報考該崗位考生的筆試成績，從高分到低分按1：2的比例依次確定進(jìn)入面試人選，若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員進(jìn)入面試。面試達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）。招聘名額無法遞減的，考生筆試成績須達(dá)到其他崗位進(jìn)入面試人員的最低成績，方可進(jìn)入面試。其中，屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考；但考生面試成績在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)（即60分）的基礎(chǔ)上還應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組當(dāng)天使用同一面試題本面試的所有人員的平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時間地點(diǎn)在“重慶市巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://wx.cq.gov.cn/)首頁公布，同時在巫溪縣人力資源和社會保障局辦公大樓一樓張榜公布。凡未按通知規(guī)定時間、地點(diǎn)到達(dá)面試候考室的考生，視為自動放棄資格。
八、考試總成績計算方式。
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目測試成績×30%+面試成績×40%。
考生筆試成績和面試成績均按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)。
九、體檢
體檢人選根據(jù)各崗位擬招聘崗位人數(shù)，按考試總成績由高分到低分依次等額確定體檢人員�？荚嚳偝煽兿嗟�，則依次按學(xué)歷層次、公共科目筆試成績、專業(yè)科目測試成績、面試成績的順序從高到低依次優(yōu)先確定體檢人員。若仍相同則采取加試的方式確定，加試成績高者確定為體檢人員。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（渝人社發(fā)〔2017〕46號）等相關(guān)規(guī)定組織實施，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。國家對體檢政策有新規(guī)定或進(jìn)行調(diào)整的，從其規(guī)定。
體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，不按時參加體檢視為自動放棄。
除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)缺額時，經(jīng)研究同意，可按報考該崗位面試合格考生的考試考核總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時如出現(xiàn)并列，則依次按學(xué)歷層次、公共科目筆試成績、專業(yè)科目測試成績的順序從高到低優(yōu)先確定體檢人員。
十、考察
由縣人力社保局會同招聘單位及主管部門對體檢合格人員的政治思想、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、工作實績以及是否具有應(yīng)該回避的情形等進(jìn)行考察，并對資格條件進(jìn)行復(fù)查。
因考察、資格復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)缺額時，不再遞補(bǔ)。考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
十一、公示
考試成績和進(jìn)入面試人員名單等有關(guān)事宜，在巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)（http://wx.cq.gov.cn/）公布，請考生及時關(guān)注，并保持通訊暢通。
擬聘人員將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)、巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)（http://wx.cq.gov.cn/）上進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)院校、考試總成績、擬聘單位等。
十二、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由招聘單位提出擬聘用意見，擬聘人員填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》報縣人力資源和社會保障局審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
聘用人員需在招聘單位服務(wù)5年以上，未達(dá)到服務(wù)年限的，不得向縣外流動，否則解除聘用合同，終止人事關(guān)系。
十三、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。在招考工作中，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
咨詢電話：51527870
本簡章由巫溪縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.附件1.巫溪縣第四季度公招事業(yè)人員職位一覽表
2.附件2.專業(yè)參考目錄
3.附件3.現(xiàn)場資格審查表