2013年榆林市市直事業(yè)單位(第二批)公開招聘工作人員公告
根據(jù)《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)[2012]105號(hào))精神,經(jīng)研究決定,對(duì)2013年市直事業(yè)單位需要補(bǔ)充的工作人員面向社會(huì)公開招聘,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
2013年榆林市直事業(yè)單位第二批統(tǒng)一公開招聘工作人員13名。具體招聘單位、名額和崗位見附表。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
已取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的高校畢業(yè)生及符合崗位要求的其他人員。招聘崗位所需的具體資格條件按附表崗位要求確定。
(二)應(yīng)聘人員基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵紀(jì)守法、品行端正;
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和業(yè)務(wù)能力;
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5、18周歲以上、30周歲以下(1983年11月30日至1995年11月30日期間出生,以二代身份證登記出生年月日為準(zhǔn));招聘崗位有具體年齡要求的,以崗位條件要求為準(zhǔn)。
6、屬榆林市所屬縣區(qū)戶籍(以2013年12月30日前落戶時(shí)間為準(zhǔn));招聘崗位不限戶籍的,以崗位條件要求為準(zhǔn)。
7、具備崗位所需要的其他條件。
三、方法步驟
本次公開招聘工作,按照公布招聘崗位和所需資格條件、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等方法步驟實(shí)施。
(一)公布招聘崗位和資格條件
在榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.ylhrss.gov.cn)、榆林人事人才信息網(wǎng)(http://www.ylrs.gov.cn)和榆林市人民政府網(wǎng)(http://www.yl.gov.cn/)網(wǎng)站發(fā)布公告。對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件等信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與招聘單位的主管部門聯(lián)系,咨詢電話見招聘計(jì)劃一覽表。
(二)報(bào)名與資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和資格初審,網(wǎng)上交費(fèi)。
1、報(bào)名時(shí)間:2013年12月25日8時(shí)—12月30日18時(shí)。
2、報(bào)名網(wǎng)站:榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.ylhrss.gov.cn)。
3、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員只能憑二代身份證根據(jù)專業(yè)選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期二寸正面電子照片(證件照、jpg格式、30KB以下)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)與公告相符,確保真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試與聘用資格。對(duì)偽造、變更有關(guān)證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取考試資格的,將按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》第三十一條、第三十二條有關(guān)規(guī)定予以處理,并在三年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。網(wǎng)上報(bào)名具體操作辦法按照“網(wǎng)上報(bào)名”的提示進(jìn)行。網(wǎng)上資格審查時(shí)間為2013年12月25日8時(shí)—2013年12月31日12時(shí)。
(2)資格初審。組織有關(guān)人員對(duì)報(bào)考人員的照片、學(xué)歷、專業(yè)等填報(bào)內(nèi)容進(jìn)行網(wǎng)上初審,報(bào)考人員請(qǐng)于2013年12月25日8時(shí)至31日14時(shí)期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過了資格初審。通過資格初審的,不能再變更報(bào)考信息。
4、考試?yán)U費(fèi)
通過資格初審的報(bào)考人員請(qǐng)于2013年12月25日至31日登陸考試報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)確認(rèn)截止時(shí)間為2013年12月31日17時(shí),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照陜西省物價(jià)局陜價(jià)涉發(fā)(1993)11號(hào)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即每人100元。
5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站的“考試報(bào)名系統(tǒng)”自行下載打印準(zhǔn)考證。打印時(shí)間為:2014年1月7日8時(shí)--1月10日11時(shí)。打印中如遇問題,請(qǐng)與榆林市人事培訓(xùn)考試管理中心技術(shù)支持聯(lián)系解決,聯(lián)系電話3528599。
6、崗位開考比例
按照省、市有關(guān)規(guī)定,報(bào)考同一崗位的要形成競(jìng)爭(zhēng),招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比一般不能低于1:5比例,達(dá)不到這一比例的,除特殊行業(yè)以及急需引進(jìn)的人才外,原則上取消該崗位的招聘計(jì)劃或進(jìn)行專業(yè)調(diào)整,不再進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。取消崗位且未進(jìn)行專業(yè)調(diào)整的,退還應(yīng)聘人員報(bào)名費(fèi)。
(三)考試考察
1、筆試。筆試時(shí)間為:2014年1月11日(具體地點(diǎn)及時(shí)間安排,詳見準(zhǔn)考證)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考試。公共基礎(chǔ)知識(shí)考試范圍為:馬克思主義哲學(xué)原理、毛澤東思想概論、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、事業(yè)單位概況、職業(yè)道德、法學(xué)、公文與論文寫作、科教常識(shí)和環(huán)境保護(hù)、文史知識(shí)、陜西省情知識(shí)、時(shí)事政治等方面的內(nèi)容。參考資料為:《事業(yè)單位招聘工作人員公共科目考試大綱》(附后)。
本次統(tǒng)一組織的公開招聘考試,招聘機(jī)構(gòu)不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試結(jié)束后,請(qǐng)廣大考生登陸榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.ylhrss.gov.cn)查詢筆試成績(jī)。筆試合格人員資格復(fù)審將在榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上發(fā)布,請(qǐng)注意瀏覽。
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī),按照公布招聘崗位計(jì)劃數(shù)的1:3的比例,從高分到低分確定參加面試人員。參加資格復(fù)審時(shí),考生須持身份證、畢業(yè)證、戶口本、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證和崗位所需的相關(guān)證件在市人力資源和社會(huì)保障局指定的時(shí)間、地點(diǎn)統(tǒng)一接受資格審查。對(duì)于審查不合格的應(yīng)聘人員予以取消面試資格,并按照筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次,不再延續(xù)遞補(bǔ),達(dá)不到面試比例要求的,屬急需引進(jìn)的人才或緊缺專業(yè)的,適當(dāng)降低比例;其余的則取消面試崗位或核減崗位。
2、面試。面試由榆林市人力資源和社會(huì)保障局組織安排進(jìn)行。
面試一般采用結(jié)構(gòu)化方法進(jìn)行,特殊行業(yè)需根據(jù)實(shí)際情況確定。具體面試日程在報(bào)名網(wǎng)站查詢。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)通知參加面試的人員。面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),按照公布招聘崗位計(jì)劃人數(shù)的1:1比例,從高分到低分確定參加體檢人員(筆試、面試成績(jī)各占一半),如出現(xiàn)總成績(jī)并列的,以筆試成績(jī)較高者確定為體檢對(duì)象;若筆試成績(jī)也并列的,則以面試成績(jī)較高者確定為體檢對(duì)象,若筆試、面試、總成績(jī)均并列的,則在單位有空缺編制的情況下,經(jīng)招聘單位主管部門同意并報(bào)經(jīng)編制、人社部門核準(zhǔn)后,方可一并聘用,若招聘單位無空缺編制,則采用專業(yè)考試進(jìn)行確定。
3、體檢。由榆林市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織參加體檢的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
4、考察。由事業(yè)單位主管部門組織對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及需要回避的情況等。
對(duì)體檢、考察不合格的,不得聘用。空缺名額依次遞補(bǔ)。面試人員名單、面試成績(jī)、體檢和考察人員名單、擬錄用人員名單由市人力資源和社會(huì)保障局在榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布,并予以公示。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺名額的不再遞補(bǔ)。
(四)聘用
擬聘用人員確定后,在榆林市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布,并向擬聘用人員發(fā)放《榆林市事業(yè)單位招聘工作人員通知書》。憑《通知書》,辦理人事、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。并與招聘單位簽定聘用合同。新聘用人員享受本單位現(xiàn)有職工同等待遇。用人單位應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)與新聘用人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,并協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù),不得以任何理由推托或拒絕辦理。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)。新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期限按《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。
政策咨詢電話:0912-3894197、0912-3891911
技術(shù)咨詢電話:0912-3528599
附:1、2013年榆林市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.rar
2、《事業(yè)單位招聘工作人員公共科目考試大綱》.rar
榆林市人力資源和社會(huì)保障局
2013年12月18日
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