根據事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，結合濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、應聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）年齡在40周歲以下（1982年6月25日以后出生）；

（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

（四）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具有招聘崗位所需的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培人員應聘的，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘，應征得有用人權限部門或單位同意，并提供同意應聘證明�，F(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

2023年普通高校應屆畢業(yè)生以及與國內普通高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位及相關證書，須在2023年7月31日以前取得；其他應聘人員的學歷、學位及相關證書，須在2023年6月25日前取得。

應屆畢業(yè)生崗位招聘范圍為2023年應屆高校畢業(yè)生（含2021年、2022年擇業(yè)期內未落實過工作單位的高校畢業(yè)生）。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

對暫未取得國（境）外學歷學位認證的留學回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。

招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經歷證明材料。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2023年6月25日。

二、招聘崗位

2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員共計259人。招聘的崗位條件、人數(shù)等具體要求見《2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（見附件）。

三、報名、初審和繳費

（一）個人報名

報名時間：2023年6月25日9:00—6月27日16:00查詢和初審時間：2023年6月25日11:00—6月28日16:00

繳費時間：2023年6月25日11:00—6月29日16:00

報名人員登錄濟南市濟陽區(qū)人民政府網站（http://www.jiyang.gov.cn/），在“通知公告”中找到報名入口，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，不能更改報名信息；招聘單位未審核或審核未通過，可以在查詢和初審時間內改報其他符合條件的崗位。

報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

報名人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》查詢。

（二）單位初審

招聘單位指定專人負責資格初審工作，及時查看本單位網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。

（三）網上繳費

通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為自動放棄。繳費成功人員于2023年7月6日9:00—7月9日9:30登錄報名系統(tǒng)打印準考證、《2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。

應聘人員應繳納筆試考務費每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員，于2023年6月28日16:00前向招聘單位發(fā)送相關證明材料的電子版，郵件主題命名為“姓名+身份證號”，接收郵箱為jyqwjjzp@jn.shandong.cn，郵件發(fā)送完畢后請考生撥打電話：0531-84215327進行確認。相關證明材料為：①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明；②本人身份證。

報名結束后，應聘人數(shù)未達到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況，在濟南市濟陽區(qū)人民政府網站公布。

取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報附件中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。請應聘人員繳費成功后，注意關注取消崗位公告，保持通訊暢通。

（四）資格審查

濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應聘資格。

四、考試

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試科目：根據專業(yè)要求不同分為醫(yī)學類（含藥劑、醫(yī)技等）(A類)、護理類(B類)、中醫(yī)類(C類)、綜合類（D類），各類均考一科。醫(yī)學類（含藥劑、醫(yī)技等）（A類），考試內容為公共基礎知識和醫(yī)學專業(yè)基礎知識；護理類（B類），考試內容為公共基礎知識和護理專業(yè)基礎知識；中醫(yī)類（C類），考試內容為公共基礎知識和中醫(yī)專業(yè)基礎知識；綜合類（D類），筆試內容包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識等公共基礎知識和綜合寫作。

筆試采用百分制計算應聘人員成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，根據崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試時間：2023年7月9日9:00—11:00

應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

在達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，按照1:3的比例，根據招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定面試范圍人選，筆試成績相同的，一并確定為面試范圍人選，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；未達到相應比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。

（二）面試人選資格復審

面試人選需按招聘崗位要求，向招聘單位現(xiàn)場提交本人相關證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。

相關證明材料主要包括：

①經本人簽字確認的《2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》；

②個人身份證；

③國家承認的學歷學位證書、在驗證有效期內的學信網學歷查詢證明（《教育部學歷證書電子注冊備案表》）；2023年普通高校應屆畢業(yè)生應聘提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表；

④在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；

⑤招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經歷證明（明確工作內容和工作起止時間）、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險繳費證明（出具工作經歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險的單位要一致）；

⑥留學回國人員應聘的，提交教育部門學歷學位認證；

⑦崗位所需的其他材料。

以上材料需提交原件和復印件。

面試資格復審通過的人員，現(xiàn)場繳納面試考務費70元，并領取《面試通知單》。

在規(guī)定時間內面試人選未向招聘單位提交相關材料的，視為自動放棄。資格初審與資格復審結果不一致的，以資格復審結果為準。對于放棄、復審結果不合格等造成的面試人選空缺，在筆試合格分數(shù)線以上，由高分到低分依次遞補，成績相同的，一并遞補。

（三）面試

面試時間和地點詳見《面試通知單》。

應聘人員憑《面試通知單》和本人有效身份證件（與報名時一致）參加面試。

面試形式為結構化面試，主要考察應聘人員思維邏輯、語言表達、儀容儀表等內容。

面試成績在當次面試結束后，現(xiàn)場宣布。

面試設定合格分數(shù)線60分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。

面試結束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據考試總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選；若出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

五、考察和體檢

考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照干部檔案管理有關要求，加強對考察人選檔案的審核。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濟南市濟陽區(qū)人民政府網站面向社會公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，招聘單位或主管部門按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者經查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年（含試用期）。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關要求，落實相關措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在濟南市濟陽區(qū)人民政府網站發(fā)布。

八、其他

2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本次招聘發(fā)布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

報名政策咨詢電話：詳見崗位匯總表“咨詢電話”

報名技術支持電話：0531—84215327

咨詢時間：2023年6月25日—6月29日：9:00—17:00

附件：2023年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局

2023年6月13日