浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次人才公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)寧波市人力資源和社會保障局同意,浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向全國公開招聘高層次人才 17名,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位簡介
浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院地處中國商業(yè)名城、現(xiàn)代化國際港口城市——浙江省寧波市,是一所全日制公辦普通高等職業(yè)院校,在百年辦學(xué)歷史中形成了“傳承寧波商幫精神,培育現(xiàn)代商幫人才”的辦學(xué)特色,被譽為“寧波商幫文化的搖籃”。現(xiàn)為“全國高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀學(xué)!、“浙江省示范性高等職業(yè)院校”和“浙江省高校畢業(yè)生就業(yè)工作優(yōu)秀單位”。學(xué)校占地面積551畝,建筑面積23萬平方米,設(shè)有經(jīng)管學(xué)院、智能電子學(xué)院(汽車服務(wù)學(xué)院)、現(xiàn)代模具學(xué)院、國際交流學(xué)院(旅游與健康學(xué)院)、電子商務(wù)學(xué)院、建筑工程學(xué)院、數(shù)字傳媒學(xué)院、明智學(xué)院、創(chuàng)業(yè)學(xué)院等9個二級學(xué)院與繼續(xù)教育學(xué)院,以及高職教育與區(qū)域研究中心、智能家電中心和模具工程中心等3個獨立科研機構(gòu),共有28個專業(yè),全日制在校生9000多人,成教學(xué)生8000余人。現(xiàn)有教職員工639人,專任教師396人(具有“雙師素質(zhì)”占75%),其中副高及以上職稱教師167人,碩士及以上學(xué)位教師270余人。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報名、考核和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘對象及相關(guān)待遇
(一)招聘對象
1.教授
(1)具有教授職稱,熟悉本學(xué)科研究現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,有較強的教學(xué)科研能力和組織協(xié)調(diào)能力,具備帶領(lǐng)團隊開展學(xué)科專業(yè)建設(shè)的水平。
(2)在所從事領(lǐng)域已經(jīng)取得較明顯的學(xué)術(shù)科研成果,經(jīng)同行專家評議,并經(jīng)學(xué)院組織評定確認(rèn)在本學(xué)科某些領(lǐng)域取得了較高的學(xué)術(shù)成就。
(3)年齡45周歲以下。
2.優(yōu)秀博士研究生
(1)具有博士研究生、博士學(xué)歷(學(xué)位),有突出的研究基礎(chǔ),較強的教學(xué)科研能力和良好的學(xué)術(shù)組織能力,在科研上有較好的發(fā)展?jié)摿,研究方向?jīng)學(xué)院組織評定確認(rèn)為學(xué)院急需的重點建設(shè)專業(yè)或科研平臺方向。
(2)年齡40周歲以下。
上述二類引進人員,均需提供反映能力的有關(guān)證書、發(fā)表論文和論著等詳細(xì)材料原件和復(fù)印件。
(二)相關(guān)待遇
1.向教授、博士研究生提供一次性購房補貼35-60萬元。特殊人才,購房補貼可上浮,具體金額面議。
2.向教授、博士研究生提供3-10萬元的科研啟動費。
3.協(xié)助安排高層次人才配偶的工作,協(xié)助解決高層次人才子女的入學(xué)問題。
五、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件
招聘崗位 |
崗位類別 |
人數(shù) |
招聘專業(yè) |
學(xué)歷(職稱)要求 |
招聘 范圍 |
其他資格 條件 |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
5 |
理論經(jīng)濟學(xué)或應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)或工商管理一級學(xué)科專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
面向全國
|
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
2 |
電子科學(xué)與技術(shù)或信息與通信工程或控制科學(xué)與工程一級學(xué)科專業(yè)或汽車服務(wù)工程專業(yè)或汽車維修工程教育專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 | |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
2 |
土木工程或建筑經(jīng)濟或建筑智能化專業(yè)或設(shè)計學(xué)一級學(xué)科專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 | |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
2 |
機械工程或材料科學(xué)與工程一級學(xué)科專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 | |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
2 |
國際商務(wù)或會計學(xué)或旅游管理專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 | |
專業(yè)帶頭人 |
教師 專技 |
2 |
馬克思主義理論類專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下,其中具有教授職稱的年齡可放寬至45周歲以下。 | |
研究人員 |
研究 專技 |
2 |
教育學(xué)一級學(xué)科專業(yè) |
博士研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;其中具有教授職稱的學(xué)歷可放寬至大學(xué)本科。 |
年齡40周歲以下;其中具有教授職稱的,年齡可放寬至45周歲以下。 | |
合計 |
17 |
注:年齡計算截止時間和職稱取得時間均為公告發(fā)布之日。應(yīng)聘人員屬于2017年全日制普通高校應(yīng)屆的,憑學(xué)校推薦表和學(xué)生證或就業(yè)協(xié)議報名,且須于2017年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。應(yīng)聘人員屬于國境外留學(xué)回國境人員的,報考時須已取得國家教育部認(rèn)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書,專業(yè)相近的以所學(xué)課程名稱為準(zhǔn)。
六、招聘辦法和步驟
(一)報名與資格初審
1、報名時間:公告發(fā)布之日至2016年9月30日止。
2、報名辦法:請在報名時間內(nèi)將應(yīng)聘材料發(fā)至rsczp@zjbti.net.cn郵箱,郵件主題請標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
應(yīng)聘所需提交材料包括:
(1)填寫《浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘應(yīng)聘人員報名表》(見附件),也可在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.zjnb.lss.gov.cn/)下載;
(2)本人簡歷、身份證、戶口本、學(xué)歷(學(xué)位)證書(應(yīng)聘人員屬于2017年全日制普通高校應(yīng)屆的,憑學(xué)校推薦表和就業(yè)協(xié)議報名;應(yīng)聘人員屬于國境外留學(xué)回國境人員的,憑國家教育部認(rèn)定的學(xué)歷學(xué)位證書報名)、職稱證書等相關(guān)證書復(fù)印件或掃描件;
(3)相關(guān)材料(著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單)的復(fù)印件或掃描件。
3、資格初審:
浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源部將對報考人員進行資格初審,符合招聘條件的,方可獲得考核資格。
認(rèn)定本次招聘的所有崗位均為緊缺崗位,符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比達不到3:1時,按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進入考試程序。通過資格初審進入考試程序的應(yīng)聘人員將由學(xué)院人力資源部通知本人,同時通知考試時間、地點及資格復(fù)審的時間、地點。
(二)考核
公開招聘考核采取直接面試的辦法進行,將從符合報名條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進行面試并通知其他人員。
1、資格復(fù)審
應(yīng)聘人員提供的個人信息必須真實有效。面試前,學(xué)院將對通過資格初審進入考試程序的應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書(學(xué)位證)、職稱證書、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。
2、面試
面試主要測試報考者所報崗位的專業(yè)知識水平、教學(xué)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力、技能運用能力等教學(xué)、科研能力。面試總分為100分,不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證參加面試。
3、成績
在成績合格人員中,按面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,面試成績相同的增加考試課目。面試成績以及參加體檢與考核人員名單將于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上公告。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細(xì)考核?己瞬缓细裾咛蕴。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按面試成績從高到低依次遞補。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站及浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)業(yè)家庭戶轉(zhuǎn)居民戶登記手續(xù),不能按時辦理的在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。
(五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:
學(xué)校地址:浙江省寧波市機場路1988號浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源部至誠樓 401辦公室
郵 編:315012
網(wǎng) 址: http://www.zjbti.net.cn/
E—mail :rsczp@zjbti.net.cn
聯(lián)系電話:0574-87422025 87422165
聯(lián) 系 人:支老師 陳老師
本次公開招聘監(jiān)督電話:0574-87422699
附件:《浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘應(yīng)聘人員報名表》
浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2017年3月8日