文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入山西教師考編群,群號(hào):519572353,考情、招聘信息早知道
按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)文件規(guī)定,根據(jù)增人計(jì)劃和招聘單位編制、崗位空缺及教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)情況,經(jīng)市委、市政府同意,通過(guò)校園招聘方式,面向全國(guó)本科院校2024年本科及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生(含公費(fèi)師范生,不含定向及委培生),為忻州市第一中學(xué)校招聘教師26名,現(xiàn)公告如下:
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
忻州市第一中學(xué)校是一所國(guó)有公辦、全額財(cái)政撥款的公益性事業(yè)單位,是山西省重點(diǎn)中學(xué)和首批示范性高中。學(xué)校創(chuàng)建于1902年,迄今已121年,辦學(xué)成績(jī)驕人,教育教學(xué)質(zhì)量享譽(yù)三晉,是清華大學(xué)、北京大學(xué)等86所高校的優(yōu)質(zhì)生源基地、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地。
單位地址:山西省忻府區(qū)和平中街8號(hào)。郵編:034000
二、信息發(fā)布
本次招聘教師公告通過(guò)山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.shanxi.gov.cn)、忻州市人力資源和社會(huì)保障局人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、忻州市教育局網(wǎng)站(https://jyj.sxxz.gov.cn)、忻州市第一中學(xué)校網(wǎng)站(sxxzyz.30edu.com.cn)及微信公眾號(hào)和招聘院校就業(yè)網(wǎng)發(fā)布。
三、招聘崗位及名額
四、招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。
2.按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
3.堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則。
4.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。
5.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。
五、招聘條件
1.政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),有志于長(zhǎng)期從事教育工作,具有良好的思想道德品質(zhì)和扎實(shí)的教育及專業(yè)知識(shí)功底。
2.學(xué)業(yè)合格,能如期畢業(yè)。
3.身體健康,具有適應(yīng)教師崗位要求的身體條件。
4.專業(yè)要求:考生所學(xué)專業(yè)需與所報(bào)名崗位學(xué)科方向一致。具有全日制普通高校碩研及以上學(xué)歷的考生,其研究生所學(xué)專業(yè)需與本科學(xué)段所學(xué)專業(yè)屬同一類別,且與招聘崗位專業(yè)方向一致。
5.資格證要求:具有所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科高中教師資格證,暫未取得教師資格證書者,聘用后在試用期內(nèi)必須取得,否則取消聘用資格,普通話要求為二級(jí)乙等及以上。
6.各崗位優(yōu)先招聘具有奧賽特長(zhǎng)、能勝任奧賽教練工作的優(yōu)秀畢業(yè)生。優(yōu)先考慮的條件如下:
①本科或研究生階段專業(yè)成績(jī)突出;
②高中階段有參加學(xué)科競(jìng)賽的經(jīng)歷,并在全國(guó)中學(xué)生奧林匹克競(jìng)賽中榮獲過(guò)省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)者;
③了解強(qiáng)基計(jì)劃等政策,有志投身于拔尖創(chuàng)新人才和領(lǐng)軍人才的早期培養(yǎng)工作。
凡有下列情形之一者不得報(bào)考:
現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考),不能報(bào)考;
曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰人員、曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的,在立案審查期間或未解除黨紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;
各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的人員,不能報(bào)考;
被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員,不得報(bào)考;
報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
報(bào)考者在本次招聘報(bào)名后至聘用之前,期間已被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
以上招聘條件中,除有專門規(guī)定外,均以公告發(fā)布之日為截止日期。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名地點(diǎn):教育部直屬師范大學(xué)和全國(guó)首批雙一流大學(xué)中的師范類大學(xué),各個(gè)報(bào)名點(diǎn)具體報(bào)名時(shí)間請(qǐng)關(guān)注上述院校就業(yè)網(wǎng)或忻州市第一中學(xué)校網(wǎng)站(sxxzyz.30edu.com.cn)及微信公眾號(hào)公告。
2.報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,所學(xué)專業(yè)必須符合所報(bào)崗位對(duì)專業(yè)的要求。
3.報(bào)名所需資料
①填寫《忻州市第一中學(xué)校2024年校園招聘教師報(bào)名登記表》一份。報(bào)名人員需在忻州市第一中學(xué)校網(wǎng)站(sxxzyz.30edu.com.cn)招聘公告下方鏈接處下載、打印并填寫登記表(見(jiàn)附件)。
②個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
③身份證復(fù)印件一份。
4.報(bào)名人員提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假信息和材料獲取公開(kāi)招聘資格的,或故意隱瞞本人真實(shí)情況影響聘用的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
(二)資格審查
招聘單位負(fù)責(zé)解釋報(bào)考崗位要求的資格條件和專業(yè)需求等方面的問(wèn)題。招聘單位現(xiàn)場(chǎng)審查報(bào)名者的資格條件,并提出審查意見(jiàn)。對(duì)不符合報(bào)名條件未通過(guò)審查的報(bào)考者,應(yīng)準(zhǔn)確說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,退回報(bào)考人員補(bǔ)充。資格審查合格的考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(三)考試
考試分面試和筆試。當(dāng)同一報(bào)名點(diǎn)、同一崗位面試成績(jī)?cè)诤细窬以上的考生人數(shù)達(dá)到招聘名額的5倍及以上時(shí),增加筆試環(huán)節(jié);未達(dá)上述比例的,只面試不筆試。
1.面試
面試滿分100分,面試成績(jī)90分以上,按招聘名額,確定為擬聘用人員。面試合格線為85分,如果出現(xiàn)空缺名額,對(duì)達(dá)到合格線及以上的應(yīng)聘人員,由高分到低分順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
面試形式:考生自擬課題,面對(duì)評(píng)委講課5分鐘。
2.筆試
若需進(jìn)行筆試,筆試人選按空余招聘名額1:3的比例,依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序依次確定。
筆試內(nèi)容為所報(bào)崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí),筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試滿分均為100分,用時(shí)100分鐘。
面試成績(jī)占總成績(jī)40%,筆試成績(jī)占總成績(jī)60%。
考試總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+筆試成績(jī)×60%。不參加筆試的考生,面試成績(jī)?yōu)楸救丝荚嚳偝煽?jī)。考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)。
考生筆試最低合格分為70分,不達(dá)70分者不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。
不需要參加筆試的考生,根據(jù)空余招聘名額,堅(jiān)持寧缺勿濫的原則,擇優(yōu)確定擬聘用人員;參加筆試的應(yīng)聘人員,根據(jù)空余招聘名額1:1的比例,按總成績(jī)由高分到低分的順序確定擬聘用人員。擬聘用人員一經(jīng)確定,即與忻州市第一中學(xué)校簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書》,聘期和起薪時(shí)間從2024年8月1日算起。
招聘范圍內(nèi)的公費(fèi)師范生按有關(guān)政策擇優(yōu)選聘(招聘數(shù)包含在總招聘名額中)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)忻州市第一中學(xué)校網(wǎng)站及微信公眾號(hào)通知。
七、體檢與考察
入圍體檢人選到指定綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》(晉教人字〔2005〕19號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理,體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng),應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢費(fèi)用考生自理。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。體檢不合格者取消資格,合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及考察的,視為自動(dòng)放棄。
體檢、考察不合格不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),因此出現(xiàn)的空缺名額按照相應(yīng)崗位招聘名額由高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示和聘用
根據(jù)考試、體檢、考察情況,對(duì)擬聘用人員在忻州市第一中學(xué)校網(wǎng)站和微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員招聘崗位、招聘數(shù)量、專業(yè)要求、姓名、性別、畢業(yè)院校、學(xué)歷(學(xué)位)、綜合成績(jī)、崗位排名等信息。
公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
所聘人員實(shí)行聘用制,試用期一年,試用期滿考核合格者辦理正式聘用手續(xù)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),考核不合格者取消聘用資格。
對(duì)簽訂合同后提出放棄的應(yīng)聘人員,無(wú)正當(dāng)理由,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的情況,取消其相應(yīng)資格,并記入誠(chéng)信檔案,按合同雙方約定事項(xiàng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
九、工資待遇
本次校園招聘的教師均為全額事業(yè)編制,工資待遇及晉級(jí)晉崗按照事業(yè)單位人事管理相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行,并享受年度績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)。
十、監(jiān)督檢查
本次招聘由忻州市人社局指導(dǎo)監(jiān)督,并設(shè)立舉報(bào)電話,對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告,認(rèn)真核查,對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。
咨詢電話:忻州市第一中學(xué)校辦公室0350—8672757
王老師18734384319
監(jiān)督電話:忻州市教育局人事科0350—2028825
忻州市人社局事業(yè)單位管理科0350—3333625
注:報(bào)名成功后,應(yīng)聘人員要確保聯(lián)系電話暢通。