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2024年云南昭通眾匯人力資源有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒園工作人員公告

時(shí)間:2024-02-26 14:12:26 點(diǎn)擊:

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為切實(shí)加強(qiáng)我市學(xué)前教育建設(shè),完善教育配套資源,結(jié)合我市學(xué)前教育工作實(shí)際需要,昭通眾匯人力資源有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“昭通眾匯”)為滿足政府采購(gòu)需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒園教師、保健醫(yī)務(wù)人員及食堂人員,具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則及程序

招聘工作堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,本次招聘考試以信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)的方法進(jìn)行。招聘程序由昭通眾匯組織實(shí)施。

二、用工方式及到崗安排

(一)所有招聘崗位為昭通眾匯勞務(wù)派遣員工,簽訂正式勞動(dòng)合同。

(二)接收派遣服務(wù)的用工單位為昭通市昭陽(yáng)區(qū)教育體局所轄各公立幼兒園。

(三)本次招聘的派遣員工將分批次上崗,上崗時(shí)間由昭通眾匯另行通知,自上崗之日起開(kāi)始計(jì)薪。

三、招聘條件、崗位及人數(shù)

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的理論和方針政策,具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守;

2.品行端正,責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)正派,自愿從事幼兒園相關(guān)崗位工作,服從組織安排,保守工作秘密,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;

3.身體健康,無(wú)傳染病史、遺傳病史,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

4.具備與招聘崗位相匹配的其他條件。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

4.曾被開(kāi)除公職的;

5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為被禁止參加考試的人員。

(三)招聘崗位具體條件及人數(shù)

詳見(jiàn)附件2:招聘崗位信息表。

四、招聘程序

按照招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格初審、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示、完成入職手續(xù)的程序進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間2024年2月25日0:00開(kāi)始,長(zhǎng)期有效。

報(bào)名、面試試等具體流程詳見(jiàn)《附件一:報(bào)名要求及流程》。

五、招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格按照招聘條件審核報(bào)名人員學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件。

(二)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,已受聘人員解除勞動(dòng)合同。

1.弄虛作假,偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段取得應(yīng)聘資格的;

2.在考試、體檢過(guò)程中作弊的;

3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

六、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄。

1.招考過(guò)程中,不按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)的;

2.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明);

3.公示期滿3個(gè)工作日,聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(二)未盡事宜按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)本次招聘考試不指定教材,不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(四)招聘方案批準(zhǔn)后如與上級(jí)新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的,按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

七、聘用及管理

按照“一年一考核”的原則,由所在幼兒園通過(guò)勞務(wù)派遣公司與被聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。崗位工作者的日常管理工作由所在幼兒園具體負(fù)責(zé)。

八、聯(lián)系電話:

本公告解釋權(quán)歸昭通眾匯人力資源有限責(zé)任公司所有。

如有疑問(wèn)請(qǐng)掃描以下二維碼進(jìn)行咨詢(xún)。

監(jiān)督電話:19869542262

附件1:招聘程序.pdf

附件2:招聘崗位信息表.pdf


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