2014年阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師簡章
為緩解那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學教師缺額問題，經(jīng)阿榮旗人民政府批準，面向本旗鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學公開遴選在職教師補充到鎮(zhèn)內(nèi)中小學校任教。現(xiàn)將遴選有關事項公告如下：
一、遴選計劃和相關事宜
（一）本次計劃遴選58名中小學教師，均為專業(yè)技術崗位(詳見《阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師崗位一覽表》（詳見附件一）。
（二）凡參加遴選的中小學教師，通過遴選調(diào)入新學校后，原聘任的聘用合同自然解除。由調(diào)入單位根據(jù)本學校崗位空缺情況，重新聘任，并按規(guī)定重新確定工資。
二、遴選對象條件
（一）遴選范圍
面向全旗鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學在編在崗教師公開遴選（那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學教師和已被招聘為農(nóng)村義務教育學校教師的特崗教師及支教人員除外）。
（二）遴選條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，愛崗敬業(yè)，服從組織分配。
2、具有國家承認的學歷要求，并具備《阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師崗位一覽表》所要求的資格條件。
3、身體健康，五官端正，無傳染病或重大疾病。
4、具有3年以上（含3年）基層教學工作經(jīng)歷，且近三年年度考核均為合格及以上（試用、見習期除外）。
5、持有相應學段教師資格證書。其中，持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位，持有低學段教師資格證人員不得報考高學段的崗位。
6、符合遴選崗位所要求的其他條件。
（三）以下人員不得參加遴選：
1、受處分期間或未滿影響期限的。
2、正在接受紀律審查，或涉嫌違法犯罪、司法程序尚未終結的。
3、按照國家和自治區(qū)有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D任有其他限制性規(guī)定的。
4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
三、工作程序
（一）信息發(fā)布
2014年8月2日起在阿榮政務網(wǎng)、阿榮旗教育網(wǎng)和阿榮旗電視臺公開發(fā)布遴選工作信息。
（二）報名時間地點
1、報名時間：2014年8月8日—14日（上午：8:30－12：00； 下午：15:00－18:00，節(jié)假日不休）。
2、報名地點：旗教育局人事股（教育大廈九樓）。
3、報名要求：
（1）每名報考人員限報考一個職位。需填寫《阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師報名表》一式兩份（見附件二，可現(xiàn)場填寫，也可從“阿榮政務網(wǎng)、阿榮旗教育網(wǎng)上打印填寫）。報名表須按要求如實填寫，如填寫錯誤或虛假信息，責任自負。委托他人報名的，受托人必須持有委托人簽名且按手印的委托書，并視同報考人員本人填寫，填寫錯誤或虛假信息，責任由報考人員本人承擔。
（2）報名需提供的相關材料：本人畢業(yè)證、二代居民身份證、教師資格證、所在學校開具的教師工作經(jīng)歷、年度考核及同意報考證明（見附件三）原件及復印件各一份，近期同底1寸免冠彩色照片3張。
（3）為強化報考人員的誠信意識，杜絕各種違紀行為，確保本次遴選工作公平、公正進行，報考人員在報名時還需要簽署誠信承諾書。
（4）報考人員報名時，收取報名費和考務費200元。
（5）要求報考人員保持通訊暢通，所填寫的聯(lián)系電話號碼或手機號碼如有變動，請及時與旗教育局人事股聯(lián)系并告知新號碼，否則因無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，責任由考生自負。
（三）資格審查
1、負責報名的工作人員根據(jù)報考人員填寫的個人信息和提供的材料，對照本《遴選方案》規(guī)定的遴選條件進行資格審查，審查通過的由審查人員簽名確認。并由阿榮旗教育局抽調(diào)專人進行資格核準后簽署意見。
2、對考生的資格審查工作將貫穿遴選工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違法違紀的考生，一經(jīng)查實即取消考試資格或錄用資格，且當年年度考核直接定為不合格。
3、報考人員憑借本人二代居民身份證到阿榮旗人力資源市場領取筆試準考證。領取時間為2014年8月18日—19日，逾期未領者視為自動放棄。
（四）筆試
筆試由旗教育系統(tǒng)公開招聘教師工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織。實行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間。筆試采取閉卷形式，卷面分值為100分。筆試成績不計入總成績，只作為進入面試的依據(jù)。
1、筆試內(nèi)容以綜合知識和學科專業(yè)基礎知識為主。
2、筆試時間、地點詳見準考證。
3、根據(jù)考生筆試成績和遴選崗位數(shù)量，按照2：1的比例從高分到低分的順序確定進入面試人選。若進入該崗位面試的最后一名分數(shù)出現(xiàn)并列者,則并列人員一同進入面試。
4、筆試成績、進入面試人員名單在阿榮政務網(wǎng)、人社局予以公布。
（五）面試
1、面試采取試講的方式進行，由旗教育系統(tǒng)公開招聘教師工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織。
2、試講成績即為考生總成績，滿分100分，主要考察考生的綜合素質(zhì)和與遴選崗位相適應的專業(yè)知識與技能。
3、試講采取按學科抽簽備課，備課時間40分鐘，講課時間20分鐘，當場評分當場公布的方式進行。
4、根據(jù)試講成績由高到低，按報考人數(shù)與遴選崗位計劃數(shù)等額確定擬遴選人員，并報旗教育系統(tǒng)公開招聘教師工作領導小組審核通過。
（六）公示
面試成績及擬遴選人員名單在阿榮政務網(wǎng)、阿榮旗教育網(wǎng)進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。舉報人無論是采取來訪、信訪、電話、電子郵件、短信等方式反映問題均須留真實姓名和聯(lián)系方式，否則不予受理。
（七）辦理調(diào)動手續(xù)
公示期間查實確有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，因此而出現(xiàn)的缺額，可依次遞補，遞補只進行一次；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。經(jīng)公示不影響聘用的，由遴選教師工作領導小組辦公室將遴選結果報送旗編辦和人社局備案，并按干部管理權限和規(guī)定程序辦理工作調(diào)動、聘用等手續(xù)。
四、紀律要求
遴選工作嚴格遵守公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察、有關部門及社會公眾監(jiān)督。對違反遴選工作紀律的人員，要按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號）嚴肅處理，構成犯罪的，要依法追究刑事責任。
五、其他事項
（一）考生報名后，應密切關注阿榮政務網(wǎng)，遴選過程中所有信息均在網(wǎng)站上進行公示。
（二）本次遴選不指定復習范圍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。
（三）報考者必須對所提交材料的真實性、準確性、完整性和有效性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。
（四）考試報名時所提供的證件，凡能進行網(wǎng)上查詢的，一律以網(wǎng)上查詢結果為準，否則，視為無效證件；網(wǎng)上暫時不能查詢的，需提供證件來源，協(xié)助進行查詢。
本簡章由阿榮旗教育系統(tǒng)公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：
教育局人事股辦公室：0470—4222251
人社局人力資源股辦公室：0470—4250824
監(jiān)督電話：
人社局紀檢監(jiān)察室：0470—4216954
教育局紀檢監(jiān)察室：0470—4224141
二、阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師崗位一覽表.rar
三、阿榮旗那吉鎮(zhèn)內(nèi)中小學公開遴選教師報名表.rar
四、教師工作經(jīng)歷、年度考核及同意報考證明.rar