蘇州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心因工作需要,根據(jù)中共蘇州市委辦公室、蘇州市人民政府辦公室《印發(fā)〈關(guān)于加強(qiáng)市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見〉的通知》(蘇辦發(fā)〔2009〕22號(hào))和蘇州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈蘇州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公益性崗位用工招聘規(guī)程〉的通知》(蘇人保事〔2010〕013號(hào))的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究并報(bào)上級(jí)部門審批同意,擬面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員(駕駛員)1名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位、人數(shù)
招聘崗位為公益性崗位工作人員(駕駛員)1名。
二、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。
三、招聘條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,無違法違紀(jì)等不良記錄。
2.蘇州市區(qū)戶籍。
3.男性,年齡45周歲以下。
4.大專及以上學(xué)歷。
5.B類駕照,有5年以上全職汽車駕駛經(jīng)驗(yàn),無重大責(zé)任故事。
6.身體健康,無影響正常履行職責(zé)的各種疾病。
四、招聘程序
招考按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)公布簡章、報(bào)名和資格審查、面試、技能考核、體檢和政審、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。
報(bào)名時(shí)間:2013年11月1日(周五)上午8:30—11:30;
報(bào)名地點(diǎn):蘇州市人才市場(干將路288號(hào))。
2.報(bào)名和資格審查。由報(bào)考人員持本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、駕駛證等材料(均為交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件1份),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名并接受資格審查。同時(shí)交本人同底正面近期免冠一寸照片2張。
(二)考試
采取面試、技能考核,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢與政審
1.根據(jù)考生面試、技能綜合總成績,按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選,并實(shí)行一次性體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審,政審標(biāo)準(zhǔn)參照《蘇州市2013年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》中的有關(guān)規(guī)定。
3.因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合總成績高分到低分依次遞補(bǔ),也可核銷招聘計(jì)劃數(shù)。
(四)錄用
經(jīng)考試、體檢、政審等程序合格的人員,在蘇州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心公告欄上公示一周,接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的,經(jīng)用人單位研究后,發(fā)出《錄用通知書》,被錄用的人員憑《錄用通知書》及時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)。報(bào)考人員須對(duì)照本簡章報(bào)考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息,在考試、體檢、政審中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消報(bào)考或錄用資格。被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
五、聘用管理及待遇
1.公益性崗位工作人員的管理按照蘇州市《關(guān)于加強(qiáng)市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見》實(shí)施;
2.聘用期間,公益性崗位工作人員的相關(guān)待遇按照蘇州市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并繳納五金。
3.被聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
4.錄用后與本單位簽訂公益性崗位《勞動(dòng)合同》,一年一聘。初次簽訂合同的聘用人員試用期一個(gè)月。
5.被聘人員若違反合同,本中心將中止合同、解除聘用關(guān)系。
六、紀(jì)律監(jiān)督
公開招聘公益性崗位人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作,必須堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。
本簡章由蘇州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:65236779
附件:蘇州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心公開招聘公益性崗位工作人員崗位簡介表.rar
蘇州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心
二○一三年十月二十四日
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