因工作需要，云城區(qū)審計局決定面向社會公開招聘工程造價類審計專才1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)及條件要求
（一）招聘人數(shù)及年齡要求
本次招聘工程造價審計專才1名，年齡45周歲以下（1980年2月14日后出生），具有造價高級專業(yè)技術(shù)職稱的，可放寬至50周歲以下（1975年2月14日后出生）。
（二）學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)方面的要求
應(yīng)聘人員應(yīng)具備本科以上學(xué)歷、具有一級注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格（具有造價高級專業(yè)技術(shù)職稱的，可放寬至大專學(xué)歷）、五年或以上造價專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗（工作經(jīng)歷計算截止日期為2025年2月14日），能獨立完成項目預(yù)結(jié)算編制及審核等。具有三年以上政府審計工作或任造價部門主管經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。詳見《云城區(qū)審計局公開招聘工程造價類審計專才職位表》（附件1）。
（三）應(yīng)聘人員的其他條件要求
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行和職業(yè)修養(yǎng)；
3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件，能適應(yīng)經(jīng)常出差或加班等工作需要；
4.符合應(yīng)聘職位規(guī)定的資格條件要求，無不良職業(yè)信用記錄。
5.有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）在讀的普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人;
（2）因犯罪受過刑事處罰的人員；
（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；
（4）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員；
（5）近兩年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員;
（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（7）法律、法規(guī)規(guī)定不符合事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘條件的其它情形的人員。
二、招聘的主要程序和辦法
本次招聘工作程序包括“報名、審核、面試、體檢、考察、公示、聘用”等環(huán)節(jié)，遵循“德才兼?zhèn)�、客觀公正、實事求是”原則和“專業(yè)、公平、擇優(yōu)”的要求，通過對應(yīng)聘人員進行審核、面試和考察，全面綜合評判其政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力、工作經(jīng)驗和主要業(yè)績，擇優(yōu)聘用特需審計專才。
三、報名有關(guān)事項及要求
（一）報名時間。2025年1月6日至2025年2月14日
（二）報名所需資料
1.本人身份證；
2.本人戶口本或戶籍證明；
3.本人近期免冠大一寸標(biāo)準(zhǔn)照片1張；
4.本人的畢業(yè)證及專業(yè)技術(shù)資格證、注冊證等；
5.本人從事造價專業(yè)工作的主要經(jīng)歷及業(yè)績（業(yè)績包括此前工作中的主要項目、成績以及取得的獎勵等）；
6.本人曾經(jīng)從事造價專業(yè)工作的單位證明（由工作過的單位分別出具）；并提供曾經(jīng)從事造價專業(yè)工作單位購買社保的證明。
7.《云城區(qū)審計局公開招聘工程造價類審計專才報名表》（附件2，可登錄云城區(qū)審計局網(wǎng)站http://www.yfyunchengqu.gov.cn/yfycsjj/gkmlpt/index自行下載）。
上述證件及資料均要求提供原件及復(fù)印件，經(jīng)資格審查后的證件原件退回本人。
（三）報名方式
應(yīng)聘人員可采用現(xiàn)場或網(wǎng)上方式報名：
1.現(xiàn)場報名。在本公告規(guī)定報名時間的法定工作日上午8：00-11：30，下午14：30-17：30內(nèi)，本人按要求帶備相關(guān)報名資料，到廣東省云浮市云城區(qū)金華東橫三巷26號云城區(qū)審計局2樓辦公室報名。
2.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員在本公告規(guī)定報名時間內(nèi)，登錄云城區(qū)審計局網(wǎng)站（http://www.yfyunchengqu.gov.cn/yfycsjj/gkmlpt/index）下載《云城區(qū)審計局公開招聘工程造價類審計專才報名表》（附件2），并如實填報相關(guān)信息；將填妥的報名表及相關(guān)報名資料（掃描件）通過電子郵件發(fā)至云城區(qū)審計局郵箱（yfqsjj@163.com）；發(fā)送后請電話確認(rèn)資料是否發(fā)送成功。
由于網(wǎng)上報名未作資格審查，應(yīng)聘者應(yīng)帶備相關(guān)報名資料原件及復(fù)印件于面試前3天提交給云城區(qū)審計局辦公室審核，經(jīng)資格審查后的證件原件退回本人。
（四）報名的其他要求
1.根據(jù)《云城區(qū)審計局公開招聘工程造價類審計專才職位表》（附件1）有關(guān)要求，應(yīng)聘人員必須具備報考職位的資格條件，并逐一如實填報有關(guān)情況。
2.應(yīng)聘人員報名時必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。應(yīng)聘所需提交的證件資料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效，提供虛假證件資料的，一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員屬于留學(xué)歸國人員的，須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。
四、資格條件審核
（一）云城區(qū)審計局辦公室按照“專業(yè)、公平、擇優(yōu)”原則（充分考慮有關(guān)優(yōu)先條件規(guī)定）以及有關(guān)規(guī)范要求，逐一對應(yīng)聘人員提供的相關(guān)資料進行資格條件的審查審核。
1.經(jīng)審查報名人員有關(guān)情況，本次公開招聘的職位中，如符合資格條件的應(yīng)聘人數(shù)未達該職位招聘人數(shù)3倍（含）的，則暫停推進該職位的招聘工作，并及時予以公告。如符合資格條件人數(shù)超過招聘人數(shù)3倍以上未滿6倍的，符合資格條件人員全部進入面試。
2.如符合資格條件人數(shù)超過招聘人數(shù)6倍（含）以上的，由云城區(qū)審計局按照招聘崗位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：6的比例，在審核合格人選中優(yōu)選6名應(yīng)聘人員作為面試人選。
（二）面試人選方案確定后，報云城區(qū)審計局黨組研究，由云城區(qū)審計局黨組確定正式面試人選。由云城區(qū)審計局辦公室以電話或電子郵件方式通知面試人選。未入圍面試的，不另行通知，所交報名材料不予退還。
五、面試
（一）面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)、邏輯思維能力、理解判斷能力、綜合分析能力、語言表達能力、人際溝通能力、舉止儀表等。
（二）面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由高分到低分排名，成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位；面試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的將被淘汰，不列為考察人選。如面試成績相同的，則按主評委給分高低確定為體檢對象，若主評委分?jǐn)?shù)仍相同的，組織二次面試。
（三）云城區(qū)審計局按規(guī)范要求成立本次招聘面試評委小組（成員由7人組成）。面試結(jié)束后，面試成績在云城區(qū)審計局網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。
（四）根據(jù)面試成績從高到低確定1名入圍體檢人選。
（五）面試時間和地點另行確定，并提前在云城區(qū)審計局網(wǎng)站http://www.yfyunchengqu.gov.cn/yfycsjj/gkmlpt/index上公告。
六、體檢
（一）體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則（試行）》實施。
（二）對體檢合格者，參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則（試行）》進行組織考察。體檢不合格的，不列為考察對象。
（三）出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢、考察不合格或放棄聘用，以及公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可按面試成績高低順序依次遞補體檢、考察人選。
七、考察
云城區(qū)審計局組成專職考察組，按照“客觀公正、實事求是、德才兼?zhèn)洹痹瓌t和“專業(yè)、公平、擇優(yōu)”的要求，參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則（試行）》，對考察對象人選進行考察，符合條件的確定為擬聘用人選。
八、公示和聘用
（一）擬聘用人選名單將在云城區(qū)審計局官網(wǎng)公示7天。公示期間，凡有舉報不符合聘用的問題，一經(jīng)查實，取消聘用資格，并依照本公告有關(guān)規(guī)范程序要求，在符合條件的對象人選中依次遞補并落實相關(guān)工作。
（二）經(jīng)公示，擬聘人員無異議的，確定為正式聘用人員，將按有關(guān)規(guī)范和要求辦理聘用手續(xù)，并與云城區(qū)審計局按規(guī)定簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。
（三）本次聘用人員不列入云城區(qū)審計局編制管理，聘用人員實行聘員制，以合同的形式進行管理。
（四）本次聘用人員的日常工作由云城區(qū)審計局根據(jù)工作需要，統(tǒng)一管理、調(diào)配和使用。聘用人員受審計機關(guān)委托，依法依規(guī)履行相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的審計工作，承擔(dān)審計機關(guān)交辦的其他服務(wù)事項。
九、相關(guān)待遇
聘用人員實行年薪制，由基本年薪和績效年薪構(gòu)成，年薪總額約30萬元（稅前，含五險一金等），其中績效年薪占30%，由用人單位年終根據(jù)其個人業(yè)績進行考核確定。具體年薪和考核辦法由用人單位另行制定。
咨詢電話：云城區(qū)審計局辦公室0766-8833155。