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根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、湖北省人力資源和社會保障廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)文件精神,為了適應學�？焖侔l(fā)展，儲備優(yōu)秀人才，襄陽市第四中學擬公開招聘緊缺高層次專業(yè)人才25名�，F(xiàn)將招聘有關事項公告如下:

一、招聘人數、對象及條件

(一)招聘人數

襄陽市第四中學擬公開招聘緊缺高層次專業(yè)人才25名。具體崗位及數量如下：

招聘對象為普通高等院校碩士研究生及以上學歷,或經國家學歷學位認證部門認可的境外高校碩士研究生及以上學歷緊缺高層次專業(yè)人才。崗位條件詳情見附件：《襄陽市第四中學2024年度公開招聘緊缺高層次專業(yè)人才崗位一覽表》。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍且年滿18周歲;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

6.具備崗位所必需的其他條件。

(三)有下列情形之一的,不受理應聘:

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

5.襄陽市機關事業(yè)單位在職在編人員;

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(四)年齡計算截止時間為:2024年1月1日

二、報名及資格審查

(一)網上報名

應聘者請于2024年5月30日前將電子簡歷發(fā)電子郵件到xyszlxc@163.com，學校將據材料情況電話通知面試及考核。

(二)現(xiàn)場報名

報名人員可在規(guī)定時間內網上投遞簡歷,也可直接到襄陽四中至善樓304辦公室現(xiàn)場報名。

(三)資格審查

報名人員辦理報名手續(xù)時，需填寫《襄陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，并提交有關材料原件。包括：身份證、學生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學歷學位證書（2024屆畢業(yè)生提供學業(yè)成績證明材料）等證件原件（留存相關資料復印件），并同步完成報名人員的資格審查工作。

三、考試辦法

采用面試考核方式。

1.面試內容和形式。對應聘人員專業(yè)知識、教育教學思想、成長背景、科學與人文素養(yǎng)、文體藝特長等綜合素質進行面對面考察，并進行10—15分鐘的課堂教學能力考核。面試考核結果以評分或定性評價方式體現(xiàn)。紀檢人員全程監(jiān)督，并對結果簽字確認。

2.面試采用百分制計分辦法或定性評價方式產生招聘人選。考官打分或評價必須簽名。紀檢人員全程監(jiān)督，并對結果簽字確認。

3.面試成績合格線。為了保證招考人員質量，面試成績合格線劃定為75分或評價為“良好”。

4.面試時間、地點。另行通知。

四、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)

(一)考察、體檢

根據面試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數與考核、體檢人數1∶1的比例或按照考核結果確定參加考察、體檢人員�？疾�、體檢由我單位負責組織。主要考核人員思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況,審核人事檔案,對考核對象的資格條件進行復查。體檢標準參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》(鄂教師[2002]3號),由我校統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。

(二)公示

我校在市教育局、市人社局和學校網站上向社會公示擬聘用人員信息（包括姓名、學校、專業(yè)），公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實有違反考試考核紀律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，不再遞補。

(三)辦理聘用手續(xù)。

公示結束無異議的，由學校到市人社局辦理聘用手續(xù)，學校與應聘人員簽訂聘用合同。

五、聯(lián)系電話

聯(lián)系電話:0710-3551987呂老師：19307101105

襄陽市第四中學

2024年4月15日